Hver anden sygeplejerske er udsat for trusler og vold

12-05-2004
En rapport fra Arbejdsmiljøinstituttet (AMI) viser, at 41 % af sygeplejersker inden for de sidste 12 måneder har været udsat for trusler og/eller vold arbejdspladsen.

Forekomsten af vold er langt større blandt sygeplejersker end blandt lønmodtagerne generelt, bortset fra politiet (tal fra AMI's Nationale Arbejdsmiljøkohorte). På fx psykiatriske afdelinger udsættes 85% af sygeplejerskerne for truende adfærd, på medicinske afdelinger 38 % og på operationsafdelingerne er det 5%.

Sygeplejersker med kort anciennitet er hårdest ramt

Anciennitet på arbejdspladsen viser sig at være en vigtig faktor. Sygeplejersker, som kun har været ansat i 6-12 måneder på arbejdspladsen, er den gruppe som hyppigst oplever truende adfærd.

Truende adfærd mod sygeplejersker forekommer hyppigst i nattetimerne og om aftenen. Jo mere tilfredse sygeplejerskerne er med det psykiske arbejdsmiljø, jo mindre truende adfærd oplever de.

Flere tænker på at skifte job

Resultaterne viser, at sygeplejersker ikke reagerer så voldsomt på trusler og vold. Der er ændringer i sygefraværsmønsteret med mere længerevarende sygefravær, og flere tænker på at skifte job. De fleste psykiske og fysiske virkninger er forbigående.

Støtte fra kolleger

De fleste sygeplejersker, der har været udsat for voldsepisoder, fik den hjælp og støtte, de havde behov for, primært fra kolleger. Dem der ikke fik støtte og hjælp, blev mere påvirkede af vold og trusler.

Aktiviteter for at forebygge volden
AMI anbefaler, at der iværksættes aktiviteter på arbejdspladsen for at forebygge og reducere volden og for at forbedre støtte til dem, der bliver udsat. Målet er, at skabe et miljø, hvor vold er mere en sjældenhed end en selvfølgelighed.

Om undersøgelsen

Undersøgelsen er foretaget i et samarbejde mellem Arbejdsmiljøinstituttet og Dansk Sygeplejeråd, og resultaterne bygger på en spørgeskemaundersøgelse foretaget i marts-juni 2002 af 4559 sygeplejersker. Svarprocenten var 76,2%, og der var tale om en repræsentativ af DSR's medlemmer.


Om rapporten
Rapporten, Sygeplejerskers arbejdsmiljø, trivsel og helbred (SATH) kan downloades herfra.

Yderligere information

Vilhelm Borg, seniorforsker, AMI, direkte telefon 39 16 53 58.
Annette Wethje, DSR, direkte telefon 39 15 15 55.

26-02-2008
Kontakt: Vilhelm Borg
 
Nyheder om møder og forelæsninger

I forbindelse med relanceringen i januar 2011 nedlagde vi NFA's Kalenderfunktion. Alle offentlige møder og forelæsninger annonceres i vores almindelige nyhedsstrøm.

Du kan her se en liste over de seneste annonceringer og omtaler af offentlige møder og forelæsninger.

 
 
 

Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø | Lersø Parkallé 105 | DK-2100 København Ø |

Tlf 39 16 52 00 | fax 39 16 52 01 | e-mail: nfa@arbejdsmiljoforskning.dk | CVR: 15413700 | EAN: 5798000399518